Exformativt ledarskap #28 - Gyllene regeln 2.018

Vad har "den gyllene regeln" med effektivt ledarskap att göra?

Intressera dig för att på djupet förstå vad dina medmänniskor har för behov. Utgå inte från att de är som du. Tvärtom, utgå från att de inte är som du. Bemöt dem som de vill bli bemötta och var tydlig med hur du själv vill bli bemött.

Den uppdaterade ”Gyllene regeln”, enligt Stephen R. Covey från boken ”Seven habits of highly effective people”:


The Golden Rule says to ”Do unto others as you would have others do unto you”. While on the surface that could mean to do for them what you would like to have done for you, I think the more essential meaning is to understand them deeply as individuals, the way you would want to be understood, and then to treat them in terms of that understanding. As one successful parent said about raising children, ”Treat them all the same by treating them differently.”

Min egen uppdaterade gyllene regeln 2.018 inspirerad av Stephen R. Covey:

Bemöt andra människor så som de vill bli bemötta, och var tydlig med hur du själv vill bli bemött

Läs om hur du blir en ännu mer modern effektiv välmående ledare i min nya bok "Exformativt ledarskap - 49 nyanserade framgångsrecept".